四川省工商联主席陈放：探索民企与高校联合培养模式
来自：中华工商时报 发布时间:2013-01-31
（本报记者陈明、实习生李晓蔚成都电）四川省十一届政协委员、省工商联主席陈放在四川省政协十一届一次会议上就民营经济对高校毕业生的就业工作作了主题发言。他在会上谈到，2011年四川省城镇个体私营及灵活形式等民营经济就业人数达1018.8万人，占城镇就业总量的71.9%；而据2012年8月底统计，全省高校应届毕业生31.3万人，在民营经济就业的人数达16.52万人，已占就业人数的61.21%，民营经济作为高校毕业生就业主要渠道的作用已经充分显现。
陈放表示，高校毕业生作为就业青年中的重要群体，不仅是国家宝贵的人才资源，更是经济社会建设的重要生力军。做好高校毕业生就业工作，是促进经济社会发展和改善民生的重要举措。当前乃至今后一段时期，受高校毕业生数量逐年增加、劳动力供给结构性矛盾、国际国内经济形势错综复杂等因素影响，社会整体就业尤其是高校毕业形势依然严峻。大学生就业观念与社会发展趋势不适应、高等教育与企业用人需求不合拍、政府扶持和相关配套措施不完善以及民营企业用工不规范等问题还不同程度存在，对高校毕业生实现高质量就业形成巨大挑战。
陈放认为，高校毕业生难以适应社会需求，究其原因主要是一些高校盲目扩招后培养体系与市场需求脱节，就业指导忽视了学生就业的稳定性和可持续性。因此，陈放指出，必须从供给方寻求解决办法，并建议以市场需求为导向开设专业，改革教学模式，调整课程设置，培养适应社会需求特别是四川优势产业的实用型、综合型人才；此外还可以大力推广新希望集团与四川农业大学等民营企业与高校联合办班的做法，探索民营企业与高校联合培养、订单培养等模式，实现高校与企业、理论与实践的直接对话。
除了培养模式的转变，陈放在会上还表示，要做好高校毕业生就业工作，必须引导高校毕业生的自我定位与职业发展，转变大学生的就业观，树立“行行可建功，处处能立业、劳动最光荣”的择业观念，采取多种宣传形式，形成全社会鼓励和支持高校毕业生到民营企业就业的良好氛围。同时，有关部门和高校应当多组织民营企业家进课堂、上讲台，开展就业、创业辅导，引导高校毕业生向自主创业、到民营企业发展的观念转变。
此外，高校毕业生就业信息与市场建设直接关系到求职渠道的拓展与服务效率的提高，因此，要改进就业服务就必须将人事、劳动、教育等部门以及有关高校、行业商会、企业用工的就业信息资源进行有效整合，确保毕业生的供需信息及时有效地实现共享，同时消除不合理的制度约束及其所造成的劳动力市场分割，降低劳动力流动成本，促进高校毕业生在用人单位之间合理流动。
在谈到如何强化政府主导，完善民营经济发挥就业主渠道政策措施时，陈放提出可以积极推进工商、税务、财政等部门联合出台鼓励民营企业吸纳毕业生的优惠政策，如对一次性接受应届高校毕业生10名以上，稳定就业1年以上的，可由政府提供一次性的吸纳就业奖励，奖励标准可以考虑按每人1000元左右计算，以此来鼓励大学生自主创业，以创业带动就业，发挥民营经济在就业中的主渠道作用，努力做好高校毕业生就业工作。
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